為進一步提升行政團隊公文寫作水平，5月20日，新疆慶華能源集團舉辦公文寫作提升公開課。此次培訓由集團常務副總經(jīng)理權(quán)國俊主講，結(jié)合其自身豐富的文字工作經(jīng)驗，圍繞“能力構(gòu)建、技能提升、材料撰寫”三大模塊，為行政人員帶來了一場理論與實戰(zhàn)結(jié)合的深度分享。
課程核心內(nèi)容：從思維倒技巧的系統(tǒng)提升
權(quán)國俊在授課時強調(diào)，寫作不僅是簡單的文字表達，更是思想傳遞與價值觀輸出的重要載體。而公文作為領(lǐng)導層決策傳導的關(guān)鍵工具，需兼具權(quán)威性與可信度，寫作時應構(gòu)建清晰框架、梳理內(nèi)容邏輯，并精準詮釋決策內(nèi)涵以指導實踐。在實戰(zhàn)技巧環(huán)節(jié)，權(quán)國俊結(jié)合企業(yè)實際案例，系統(tǒng)講解“5W1H”寫作法——通過明確公文主體（Who）、核心內(nèi)容（What）、事件背景（When/Where）、邏輯動機（Why）、執(zhí)行步驟（How）等要素，引導學員掌握結(jié)構(gòu)化寫作思路，現(xiàn)場氣氛活躍、互動熱烈。
寫作心法：以積累與思考夯實功底
權(quán)國俊還重點分享了寫作心得，提出“用心、用情、積累”六字法則，建議學員將80%的精力用于前期思考，20%用于文字輸出，并強調(diào)日常積累優(yōu)秀素材的重要性。他鼓勵行政人員以持之以恒的態(tài)度打磨寫作能力，實現(xiàn)行政工作效率與質(zhì)量的雙提升。
此次公開課是集團2025年人才培訓體系的重要環(huán)節(jié)，不僅為行政人員搭建了能力提升平臺，更通過規(guī)范公文寫作標準，強化企業(yè)內(nèi)部溝通效能，為高效管理與文化傳播奠定了基礎。新疆慶華能源集團將始終聚焦員工成長發(fā)展，通過多元化、多層次培訓，全力打造一支專業(yè)化、規(guī)范化的高素質(zhì)團隊，助力企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展道路上邁向新臺階。
（來源：新疆慶華集團 姜飛飛）
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